HR Leiter 100% (m/w/d)

Was ist meine Funktion? - Gesamtverantwortung des operativen HR Managements - Verantwortung für die Lohnbuchhaltung inklusive Sozialversicherungen, Quellensteuer und Jahresabschlüsse - Zuständigkeit für die Rekrutierung von Fach- und Führungskräften sowie die Beratung der Geschäftsleitung in allen personalrelevanten Fragestellungen - Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und Planung von Schulungsmassnahmen - Sicherstellung der Einhaltung aller arbeitsrechtlichen Vorgaben und Optimierung bestehender HR-Prozesse - Aktive Mitwirkung in HR-Projekten Was brauche ich, um erfolgreich zu sein? - Abgeschlossene Weiterbildung im HR-Bereich (HR-Fachfrau/-mann mit eidg. Fachausweis oder gleichwertig) mit relevanter Berufserfahrung - Fundierte Kenntnisse in Payroll, Schweizer Sozialversicherungswesen und Arbeitsrecht - Selbständige, lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Sozialkompetenz - Hohe Integrität und Diskretion im Umgang mit vertraulichen Daten Was sind meine Vorteile? - Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung - Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Flexible Arbeitszeiten sowie zeitgemässe Anstellungsbedingungen - Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - Die Möglichkeit, deine Ideen rasch einzubringen und aktiv mitzugestalten Sprachen Deutsch: C2 - Muttersprachliches Niveau Arbeitsort Bolligen Vakanz-Nummer VA-8XH-UHX Arbeitsort Bolligen Erfahrungen - Abgeschlossene Weiterbildung im HR-Bereich (HR-Fachfrau/-mann mit eidg. Fachausweis oder gleichwertig) mit relevanter Berufserfahrung - Fundierte Kenntnisse in Payroll, Schweizer Sozialversicherungswesen und Arbeitsrecht - Selbständige, lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Sozialkompetenz - Hohe Integrität und Diskretion im Umgang mit vertraulichen Daten Vakanz-Nummer VA-8XH-UHX Anstellung Festanstellung Email k.karimova@universaljob.ch