Junior Payroller, 100%
Stellenbeschreibung
Für unseren Kunden, ein weltweit führender Anbieter von Engineering-, Supply-Chain- und Manufacturing-Lösungen im Bereich der Elektronik, suchen wir eine Person, die das Payroll Team auf Grund einer Umstrukturierung ergänzt. Internationale Payroll, SAP und weitere spannende Themen warten auf Sie als:
Junior Payroller, 100%
Ihre Aufgaben
- Abrechnung der Quellensteuern- und Sozialversicherungsabrechnungen
- Meldungen an die Sozialversicherungen und Ämter (Eintritte, Austritte, Mutationen)
- Bearbeitung der Unfall- und Krankheitsmeldungen via Verwaltung der Arztzeugnisse sowieAbsenzmanagement und Controlling
- Abwicklung Familienzulagen, Erwerbsersatz- und Mutterschaftsentschädigungen
- Beantwortung der Ticketing Anfragen der Mitarbeiter zu Sozialversicherungen und Lohn
- Aufbereitung und Analyse von Statistiken und Abrechnungen
- Chance zur Entwicklung zum Fachspezialisten Payroll
Ihr Profil
- 1-2 Jahre Berufserfahrung im Bereich HR-Admin / Lohnadministration zwingend
- IT- und System affin, SAP HCM & UKA Kenntnisse von Vorteil
- Eigenverantwortung, selbstständiges Arbeiten und Selbstmotivation sind gefragt
- Muttersprache Deutsch oder Level C1 (mit Diplom), EN mindestens B1
Die Unternehmung bietet
- Anstellungsbedingungen: mindestens 5 Wochen Ferien, 40 h/W, Jahresarbeitszeit
- PK/KTG: PK überobligatorisch mit Wahlplänen, KTG: LFZ 180 Tage 100%, danach 90%
- Parkplatz: verfügbar, kostenfrei
- Benefits: Beiträge ÖV, Bonusprogramm quartalsweise, Fitness-Zulagen, vergünstigte Essensangebote vor Ort
- Arbeitsort: Region Solothurn / Biel
- Start: oder nach Absprache
Reto Schlumpf, Payroll Recruiting Expert, freut sich auf die Zustellung Ihrer Bewerbungsunterlagen.
Humanis AG
Prime Tower · Hardstrasse 201 · 8005 Zürich
Telefon ·
